Come collaborare con AIESEC

Le principali attività in cui ipartners collaborano con AIESEC Italia sono:   

International Internship Program

L’ International Internship Program è il perno dell’esperienza AIESEC con cui giovani neo-laureati hanno l’opportunità di crescere professionalmente vivendo in un’e sperienza all’estero. Ogni anno più di 4.000 membri partono per un internship internazionale di 3-12 mesi. Con questo programma, AIESEC permette ai propri partners di accedere ad un network globale di talenti che fornisce valore aggiunto introducendo una prospettiva internazionale all'interno dell’organizzazione stessa.

Le fasi dell' International Internship Program :

• Selezione dei candidati da parte delle sedi locali

• Individuazione degli obiettivi dell'internship per l'azienda

• Individuazione e selezione del profilo con interviste

• Documenti e aspetti legali: supporto allo studente per espletare le pratiche legali necessarie

• Aspetti logistici: accoglienza e inserimento nel contesto locale

• Attività d'integrazione

• Processo di valutazione 
  

Mercati Emergenti

Un campo che attraversa e coinvolge aziende, studenti e una grandissima parte della società globale. Aree del Mondo considerate per ora in via di sviluppo si stanno trovando di fronte ad una straordinaria crescita economica, che porta con sé fisiologici cambiamenti sociali e culturali.

Energie Sostenibili

L'energia può essere analizzata sotto diversi punti di vista: economico, sociale e sostenibile. AIESEC vuole essere un punto di riferimento per tutte quelle organizzazioni che fanno dell'Energia Sostenibile un loro punto di forza e che vogliono sensibilizzare il maggior numero di persone possibili sull'importanza e la rilevanza di questo tema.

Imprenditorialità

E' importante che i giovani, che saranno i futuri leader, sviluppino un atteggiamento imprenditoriale-etico, con il fine di conservare sempre i propri valori nella vita e negli affari. AIESEC vuole contribuire a sviluppare i leader, i manager, gli imprenditori e gli agenti di cambiamento del domani, avvalendosi del supporto di organizzazioni che hanno lo stesso comune obiettivo.

Obiettivi

AIESEC Italia intende affiancarsi ad organizzazioni leader nello sviluppo di tematiche che possano sostenerla nel creare un forte network di contatti, presentando il proprio punto di vista a studenti e a membri AIESEC all'interno di workshop e conferenze, nonché partecipando al programma Exchange che anno dopo anno cresce per numero e qualità.

Altre attività

• Employer branding

• Partecipazione alle nostre conferenze

• Sponsor di nostre attività nazionali

Benefici per i Partners

Network

Uno dei benefici più grandi dei partner di AIESEC è l’opportunità di entrare in contatto con il network mondiale dell’organizzazione . Il network rappresenta oggi il principale fattore di successo per un’azienda e rappresenta il nostro punto di forza da oltre 60 anni.

Visibilità

La strategia di partnership con imprese di caratura nazionale mira a dar loro visibilità . La visibilità è garantita all’interno delle Università italiane in cui è presenta AIESEC , nella nostra Mailing List, all’interno delle nostre iniziative, nelle newsletters e negli eventi organizzati.

Partecipazione

Prendere parte attivamente a progetti di caratura internazionale .

Contatti futuri

AIESEC organizza frequentemente esperienze di questo tipo ed una collaborazione solida può essere fonte di vantaggi reciproci in prospettiva futura .  

Perchè scegliere AIESEC?

Il nostro network di contatti consente alle organizzazioni di interagire ed entrare in contatto con studenti e laureati dalle elevate potenzialità provenienti da tutto il mondo, attraverso i nostri congressi, le nostre manifestazioni internazionali e, soprattutto, il nostro  International Internship Program , grazie al quale gli studenti che vi partecipano apportano innovazione, dovuta alle diverse culture ed esperienze da cui essi provengono.

La maggior parte dei nostri partner collabora con AIESEC per aumentare la propria visibilità, attrarre talenti all’interno delle proprie risorse umane e supportare le nostre attività.